HR该如何正确使用21.75来算工资？

时间:2020/8/31 14:56:44  阅读量：1316  来源:泛员网

导语：根据劳社部相关规定，每年标准工作日应该是250天，平均到每个月应该是20.83天，但11天法定节假日不能剔除需要进行算薪。 所以计薪日会比工作日要多一些，计薪日就应该用250天加11天，即261天，平均到每个月就是21.75天。下面是泛员网分享的相关内容，希望能够把帮助到大家。