在线咨询
员工咨询
申请试用
咨询热线
新闻动态
行业洞察
泛员研究
了解泛员网
资质与保障
联系我们
泛员网> 职工体检 > 业绩不是衡量好员工的标准,如何判断员工能否胜任工作岗位?
时间:2021/1/29 9:50:28 阅读量:1510 来源:泛员网
导语:业绩是评价员工表现的量化指标,但不是关键标准。想要判断员工是否能胜任工作岗位,需要以能力素质模型为基础。
热门文章
驱动力3.0时代,如何更高效提升员工工作积极性?
用事实说话:通过案例看企业如何做好绩效管理!
最可怕的不是员工跳槽,而是高薪都留不住人才!
扫一扫~
关注泛员网微信公众号
扫码添加专属顾问
随时随地提供专业服务